Jobnas

Kesalahan Kecil di Kantor yang Bisa Membebani Nilai Kinerja

Kesalahan Kecil di Kantor yang Bisa Membebani Nilai Kinerja
Telat sekali bisa kebawa terus.
Satu laporan telat sering bikin atasan langsung ragu soal kedisiplinan.

 

Satu minus bisa nutup semua plus.
Kesalahan kecil kadang lebih diingat daripada hasil kerja setahun penuh.

 

Akhir tahun sering lebih menentukan.
Kerja menurun di bulan terakhir bikin performa sebelumnya terlupakan.

 

Hal sepele bisa bikin kesan “baik”.
Sikap ramah kadang dianggap rajin, meski hasil kerja biasa saja.

 

Masalahnya bukan di kerjaan, tapi di penilaian.
Persepsi atasan bisa bias kalau cuma lihat potongan kecil.

 

Biar nggak kejebak kesalahan kecil.
Catat hasil kerja rutin dan jaga konsistensi sampai akhir tahun.

 

"Setiap pekerjaan yang dilakukan dengan hati, akan kembali menjadi rejeki yang berarti."