Quality Control

Oasis Creative membuka lowongan untuk posisi Quality Control. Loker Jogja di Oasis Creative ini dibuka sejak 14 April 2025.

Posisi: Quality Control

Tanggung Jawab:

• Menjalankan tugas QC sesuai SOP
• Membuat dan memantau timeline produksi
• Melakukan pengecekan spesifikasi produk (Yearbook, Packaging, dll)
• Memastikan produksi berjalan sesuai jadwal
• Update data produksi secara berkala
• Membuat laporan kerja

Kualifikasi:

• Menguasai Microsoft Office
• Komunikasi verbal yang baik
• Pendidikan S1 semua jurusan (atau yang relevan)
• Teliti, mampu bekerja dalam tim
• Usia maks. 30 tahun
• Pengalaman kerja ± 2 tahun di bidang serupa

PT. Sinar Indogreen Kencana membuka lowongan untuk posisi Quality Control. Loker Surabaya di PT. Sinar Indogreen Kencana ini dibuka sejak 15 Maret 2025.

Syarat dan Ketentuan Lowongan Quality Control di PT. Sinar Indogreen Kencana
We Are Hiring – Quality Control
PT. Sinar Indogreen Kencana (Grand Elephant)

Kualifikasi:

1. Pria, usia maksimal 30 tahun
2. Pendidikan minimal SMK Jurusan Kimia atau SMA IPA
3. Memiliki kemampuan pengecekan kualitas
4. Memiliki kemampuan dalam pengujian di laboratorium
5. Siap bekerja dalam tim, dengan target, dan berintegritas
6. Bersedia bekerja dengan sistem shift

Penempatan: Krian, Sidoarjo

Parade membuka lowongan untuk posisi Quality Control. Loker Jogja di Parade ini dibuka sejak 11 Maret 2025.

Syarat dan Ketentuan Lowongan Quality Control di Parade
CV PARADE

Tempatnya Custom Jersey Tercepat Se-Indonesia

Posisi: Quality Control

Kualifikasi:

• Laki-laki, usia 18-26 tahun.
• Pendidikan SMA/SMK semua jurusan.
• Detail, teliti, disiplin, dan cekatan.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik (responsif).
• Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi.
• Adaptif.
• Berorientasi pada target.
• Mampu bekerja secara tim maupun individu.
• Bersedia bekerja sistem shifting.

Jobdesk:

• Melakukan pengecekan hasil sablon.

Benefit & Fasilitas:

• Gaji: Penerimaan UMK Bantul.
• BPJS Kesehatan.
• BPJS Ketenagakerjaan.
• Bonus (presensi dan kinerja).
• Alat penunjang bekerja (HP).
• Cuti (cuti tahunan dan cuti khusus).

Berkas & Lampiran:

• Surat lamaran.
• CV/Daftar riwayat hidup.
• Scan/foto ijazah terakhir.
• Scan/foto KTP.
• Scan/foto transkrip nilai.

Camilla la Mozzarella membuka lowongan untuk posisi Quality Control. Loker Jogja di Camilla la Mozzarella ini dibuka sejak 15 Januari 2025.

Syarat dan Ketentuan Lowongan Quality Control di Camilla la Mozzarella
[[[ KONTEN_PEMBUKA_MARKER_START ]]]

• Nama Pemosting: [pemosting]11289[/pemosting]
• logo url: [logo]https://loker.jobnas.com/wp-content/uploads/logo-sumber/Lowkerjogja-Logo-Camilla-la-Mozzarella.jpg[/logo]
• Posisi: [posisi]Quality Control[/posisi]
• Nama Perusahaan: [perusahaan]Camilla la Mozzarella[/perusahaan]
• Terbuka untuk: [gender]Laki-laki[/gender]
• Usia Minimal: [usiaminimal]40[/usiaminimal]
• Usia Maksimal: [usiamaksimal]50[/usiamaksimal]
• Syarat minimal pendidikan: [pendidikan]D3[/pendidikan]
• Jenis pekerjaan: [type]Full Time[/type]
• Lokasi Kerja: [location]Klaten, Jawa Tengah, Indonesia[/location]
• Alamat Kerja: [alamat]Magerejo, Nangsri, Kec. Manisrenggo, Kabupaten Klaten, Jawa Tengah 57485[/alamat]
• apply Type: [apply_type]with_email[/apply_type]
• Lamar melalui Email: [apply_email]hrdgiornos@gmail.com[/apply_email]
• Gaji: [minsalary]1900000[/minsalary]
• Gaji Maksimal: [maxsalary]2700000[/maxsalary]
• cara Lamar: [caralamar]Cara Melamar: Kontak: 0821-3880-9720 Email: hrdgiornos@gmail.com[/caralamar]
• Pengalaman Kerja: [experience]2 Tahun[/experience]
• Deadline pendaftaran: [deadline]2025-02-04[/deadline]

[[[ KONTEN_PEMBUKA_MARKER_END ]]]Camilla la Mozzarella
Posisi: Quality Control
Lokasi: Magerejo, Nangsri, Manisrenggo, Klaten, Jawa Tengah

Kualifikasi:

• Pria, usia 40-50 tahun.
• Pendidikan minimal D3.
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Quality Controller.
• Tegas, detail-oriented, proaktif, dan memiliki keterampilan kepemimpinan.
• Mahir mengoperasikan komputer/laptop.
• Pengalaman di bidang manufaktur merupakan nilai tambah.

Tanggung Jawab:

• Memantau proses produksi untuk memastikan target tercapai, kebersihan terjaga, dan SOP diikuti.
• Mengatur sumber daya manusia agar target produksi sesuai dengan jumlah tenaga kerja yang ada, menghindari kekurangan atau kelebihan staf.
• Menyiapkan laporan dan dokumentasi, mencatat temuan, dan menyusun laporan terstruktur.

(lws)