Interview Kelompok
Jobnas.com - Dalam proses rekrutmen, terdapat beberapa tipe wawancara, salah satunya adalah wawancara kelompok. Ada beberapa tips wawancara kelompok yang bisa kamu ikuti agar sesi tersebut berjalan dengan lancar.
Sebelum sampai ke pada tips-tips, kami akan menjelaskan terlebih dahulu mengenai dua tipe wawancara kelompok.
Dilansir dari TalentLyft, wawancara kelompok dibagi menjadi dua, yaitu wawancara kandidat dan juga wawancara panel.
Wawancara kandidat yang berisikan lebih dari dua orang kandidat, lalu satu perwakilan dari pihak HRD.
Untuk wawancara panel, ada salah seorang kandidat yang akan diwawancarai oleh beberapa orang dari berbagai macam departemen secara bersamaan.
Itulah penjelasan mengenai wawancara kelompok secara singkat, mungkin saja diantara kamu pernah mengalami tipe wawancara seperti ini.
Baca juga: Perlukah Menuliskan Alamat di CV saat Melamar Kerja?
Kelemahan wawancara kelompok
- Memerlukan panduan dengan keterampilan komunikasi sosial yang baik
- Wawancara yang dilakukan tidak dapat diulang dengan tepat
- Analisis data
Kelebihan wawancara Kelompok
- Kelompok fokus sangat fleksibel
- Kelompok fokus adalah alat kelompok yang ramah untuk mendapatkan informasi dari anak buta huruf
- Hasil kelompok fokus memberikan data yang mudah dipahami
- lebih cepat dan lebih murah daripada wawancara individu
- peneliti (pewawancara) dan responden (yang diwawancarai) dapat berkomunikasi secara langsung
- wawancara terbuka menawarkan kesempatan untuk memperoleh sejumlah besar informasi
- menawarkan responden kesempatan untuk mengungkapkan pendapat mereka setelah mendengar pendapat dari orang lain dalam kelompok.
Nah, selanjutnya kami akan membahas tips untuk wawancara kelompok kandidat.
4 Tips Wawancara Kelompok
1. Persiapkan Diri
Tips yang paling pertama saat wawancara kelompok yang pertama adalah benar-benar mempersiapkan diri.
Lakukan beberapa riset sebelum Interview, cari tahu mengenai perusahaan dan posisi yang dilamar secara mendalam dan secara detail.
Jika di dalam sebuah wawancara kelompok, tentu kamu tidak ingin menjadi orang yang terlihat tidak siap dan tidak tahu apa yang harus dibicarakan, kan?
Cobalah dengan membuat daftar petanyaan yang mungkin dutanyakan, dan apa saja yang bisa kamu tanyakan langsung ke interviewer, dan sebagainya.
Dan, persiapkanlah jawaban yang singkat, padat, dan jelas, karena di dalam proses wawancara kelompok, kareana waktu yang kamu miliki tidak akan sebanyak pada wawancara pada umumnya.
2. Tunjukkan Skill Kepemimpinan
Untuk tips selanjutnya adalah menunjukkan skill kepemimpinan saat berada di dalam wawancara kelompok.
Bisa saja di tengah-tengah wawancara, kamu diminta untuk mengerjakan proyek secara berkelompok.
Coba tunjukkanlah skill kepemimpinan dengan gesture kecil seperti berinisiatif untuk melakukan sesuatu, untuk memastikan semua orang mendapatkan tugas, dan lainnya.
Cobalah untuk memberi kesempatan kepada orang lain untuk mengutaran pendapat mereka dan benar-benar untuk mendengarkannya sikap seperti itu merupakan salah satu skill kepemimpinan, lho.
Tips ini bisa kamu mulai dengan cara networking dengan kandidat lainnya, bahkan sebelum interviewer masuk ke dalam ruangan.
Dengan begitu, interviewer dapat melihat bahwa kamu adalah orang yang inisiatif dan percaya diri.
Baca Juga: Memahami Nilai Perusahaan Secara Detail, Sebagai Tolak Ukur Kualitas dan Nilai Tambah
3. Menjadi Pendengar yang Baik
Tips wawancara kelompok yang lainnya adalah menjadi pendengar yang baik.
Pihak HRD yang memimpin wawancara mungkin sedang bertanya ke kandidat lain, tetapi bukan berarti gestur yang kamu buat tidak diperhatikan.
Kamu bisa mengangguk-angguk ketika kandidat lain sedang berbicara dan tidak menunjukkan seakan-akan dirimu tak acuh.
Kamu juga bisa sedikit mengulang poin yang disampaikan oleh kandidat yang bicara sebelum dirimu, sehingga interviewer dapat melihat bahwa kamu memperhatikan.
4. Jadi Diri Sendiri
Sangatlah wajar jika kamu merasa gugup untuk wawancara kelompok, takut kurang menonjol, takut juga seperti terlihat tidak tahu apa-apa, dan ketakutan lainnya.
Meskipun begitu, tips utama dalam menjalani wawancara kelompok adalah percaya diri dan harus tetap menjadi dirimu sendiri.
Dan sudah pasti kamu ingin menonjol, tetapi jangan sampai berlebihan.
Cukup berbicara ketika dibutuhkan saja, jangan memotong pembicaraan kandidat lain, dan ketika diberi kesempatan berbicara, usahakan untuk tidak bertele-tele.
Pasalnya, kalau bertele-tele padahal tidak ada intinya, kamu justru akan terlihat ‘kosong’ dan kurang percaya diri.
Baca juga: 7 Tips Kembali Masuk Kerja Setelah Melahirkan Agar Tidak Kelelahan
Itulah dia beberapa tips yang bisa kamu ikuti jika harus menghadiri wawancara kelompok. Semoga dapat berguna untuk wawancaramu, ya.
Kalau ingin mendapatkan tips lain seputar wawancara dan pertanyaan yang mungkin ditanyakan, kamu bisa mengikuti berita Jobnas selanjutnya.