Syarat dan Ketentuan Lowongan Kerja di PT Kharisma Potensia Indonesia (Kharisma)
PT Kharisma Potensia Indonesia (Kharisma) membuka lowongan untuk posisi Staff Operasional, Teknis & Penjualan. Loker Jogja di PT Kharisma Potensia Indonesia (Kharisma) ini dibuka sejak 27 Juni 2026.
Posisi yang Tersedia
- Operational Support Staff
- Administration Staff
- Sales & Merchandiser
- Sales Promotor (Payjoy Smartphone & Pembiayaan)
- Sales Executive
- Direct Sales Agent / Account Executive (XL Satu)
- Sales Motoris
- Sales Canvasser
- Sales Counter
- Cleaning Service
- Security
- Operator Forklift
- Helper Operator Produksi
- Teknisi Listrik
- Teknisi Mesin
- Teknisi Refrigerasi
- WWTP (Wastewater Treatment Plant) Staff
Kualifikasi dan Persyaratan Kerja
Operator Forklift, Helper, & Tim Teknis (Penempatan Semarang)
- Pendidikan minimal lulusan SMA, SMK, atau sederajat untuk semua jurusan (khusus posisi Operator Forklift dan Helper Operator Produksi).
- Latar belakang pendidikan spesifik SMK Jurusan Teknik Pendingin & Tata Udara (khusus Teknisi Refrigerasi); Jurusan Teknik Listrik Industri (khusus Teknisi Listrik); Jurusan Teknik Mesin Industri (khusus Teknisi Mesin); Jurusan Kimia Industri (khusus posisi WWTP).
- Memiliki pengalaman kerja di bidang relevan minimal 6 bulan (lulusan baru/fresh graduate dengan latar belakang sesuai dipersilakan melamar).
- Wajib memiliki Lisensi K3 (SIO) dari lembaga resmi atau PJK3 yang terakreditasi Kemnaker, serta mampu mengoperasikan Forklift sistem Manual maupun Matic (khusus posisi Operator Forklift).
- Memiliki karakteristik tekun, teliti, bertanggung jawab, komunikatif, dan berinisiatif tinggi.
- Bersedia bekerja dengan menggunakan sistem pergantian jam kerja (shift).
- Penempatan kerja di Kawasan Industri Tambakaji, Ngaliyan, Semarang.
Direct Sales Agent / Account Executive (XL Satu)
- Pendidikan minimal lulusan SMA, SMK, atau sederajat.
- Memiliki semangat kerja yang tinggi dan motivasi kuat untuk berkembang.
- Lulusan baru (fresh graduate) dipersilakan untuk melamar.
- Memiliki pengalaman kerja di bidang penjualan (sales) menjadi nilai tambah.
- Wajib memiliki kendaraan bermotor pribadi.
- Penempatan kerja meliputi wilayah Jawa Tengah dan Yogyakarta.
Sales Promotor Payjoy (Smartphone & Pembiayaan – Penempatan Yogyakarta)
- Pendidikan minimal lulusan SMA, SMK, atau sederajat.
- Memiliki pengalaman kerja minimal 6 bulan sebagai Promotor Smartphone.
- Memiliki pengalaman kerja di perusahaan pembiayaan seperti Home Credit, Kredivo, AEON, atau Payku akan menjadi nilai tambah.
- Wajib memiliki Surat Izin Mengemudi (SIM) yang aktif serta kendaraan bermotor pribadi.
- Memiliki perangkat smartphone pribadi dengan spesifikasi minimal Android 12 atau iOS 13 ke atas.
- Terbiasa bekerja dengan target penjualan yang ketat dan menguasai penggunaan sistem atau aplikasi POS (Point of Sales).
- Bersih dari catatan kriminal.
Sales Motoris (Multi-Penempatan)
- Pendidikan minimal lulusan SMA, SMK, atau sederajat.
- Wajib memiliki sepeda motor pribadi dan Surat Izin Mengemudi (SIM C) yang aktif.
- Diutamakan memiliki pengalaman kerja di bidang Fast-Moving Consumer Goods (FMCG) sebagai sales motoris, salesman, atau canvasser (lulusan baru/fresh graduate tetap dipersilakan melamar).
- Memiliki pengetahuan dan penguasaan area yang baik terhadap wilayah kerja yang dipilih.
- Memiliki keterampilan komunikasi yang baik.
- Memiliki smartphone pribadi berbasis Android dengan spesifikasi minimal Android 12.
- Mampu dan bersedia membawa barang dagangan atau sampel menggunakan tas motor (saddle bag).
- Area penempatan kerja meliputi Blora, Rembang, Semarang, Tegal, Pekalongan, Banjarnegara, Cilacap, Kebumen, Purwokerto, Solo, Karanganyar, Yogyakarta, Magelang, dan Klaten.
Tugas dan Tanggung Jawab Utama
Direct Sales Agent / Account Executive (XL Satu):
- Menawarkan produk layanan internet kabel dan wifi rumah dari XL Satu kepada calon konsumen.
- Melakukan pemetaan pasar dan aktif mencari basis pelanggan baru.
- Memberikan edukasi serta menjelaskan detail keunggulan produk secara jelas kepada calon pelanggan.
- Menjalin dan merawat hubungan komunikasi yang baik dengan pelanggan untuk menjaga loyalitas.